Advogado(a) Sócio(a) Coordenador(a) - Consumidor/Saúde Suplementar
Tipo de vaga: Sócio
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
DESCRIÇÃO DA VAGA
Aqui, no vezzilapolla.legal, acreditamos e incentivamos o desenvolvimento de uma cultura igualitária. Mais do que diversificar, queremos integrar. Para isso, buscamos oferecer oportunidades iguais a todos sem distinção de raça, cor, sexo, religião, ou qualquer outra condição, e valorizamos características como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Mais do que defender causas específicas, respeitamos a individualidade de cada um, em prestígio da harmonia, do desenvolvimento e do bem comum.
Contratação: Sócio(a) Coordenador(a)
O que proporcionamos:
- Forma Híbrida - 2 vezes na semana Home Office e 3 dias Presenciais, após o período de treinamento;
- Iniciativa Bem-Estar: Sextas temáticas, ginástica laboral, espaço self-service, fruta, pet day, café de integração, sua família é bem-vinda e Datas comemorativas (Carnaval , Dia da criança, Halloween, etc.);
- Iniciativa Solidariedade: Medidas para afetar positivamente o meio, campanha fixa tampinhas e campanhas mensais;
- Iniciativa Educação: Grupos de estudos, palestra interna e externa, lives, boletim interno, descontos com parceiros comerciais e educacionais e EDU (oferecemos formação educacional – Direito Empresarial, lato sensu, com reconhecimento pelo MEC, concedida, sem custo, aos colaboradores internos);
- Iniciativa Integridade: Sólido Programa de ética e compliance, mensagem mensal de integridade e treinamentos semestrais;
- Iniciativa TEC: Busca por soluções inovadoras e tecnológicas;
- Plano de fidelidade – Premiação por tempo de casa;
- Programa de relacionamentos – Pontos por participação em nossas iniciativas que podem ser trocados por brindes;
- Day Off: Não trabalha no dia do aniversário.
Responsabilidades e atribuições
- Leitura de publicações e intimações;
- Elaboração de pareceres e análises nas áreas de Direito Civil, Direito do Consumidor e Saúde Suplementar;
- Análise e conferência do preenchimento dos sistemas do escritório e do cliente;
- Acompanhamento das atividades diárias da equipe;
- Reunião com clientes;
- Elaboração de relatórios;
- Controle de casos recebidos e encerrados;
Requisitos e qualificações
- OAB ativa;
- Organização;
- Relacionamento interpessoal;
- Produtividade e eficiência;
- Proatividade.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Integridade - Esse teste possui 4 questões
- Etapa 3: Contratação
Histórico
Fundado em 2016, o vezzilapolla.legal atua nas diversas áreas da advocacia empresarial.
A marca de sua atuação é o foco direcionado para o atendimento com agilidade, qualidade e obtenção dos resultados almejados pelos clientes – preponderantemente empresas nacionais e multinacionais, de grande e médio porte.
A possibilidade de atender aos clientes nas mais diversas áreas do direito permite a centralização de todos os assuntos na mesma estrutura, e a entrega de soluções completas e compatíveis entre si.
Dentro desta proposta, o rápido crescimento, a satisfação e a fidelidade dos clientes são as maiores credenciais da qualidade dos serviços prestados.
O escritório preocupa-se, ainda, com a observância da ética e integridade por parte de seus profissionais, em todas as providências que se relacionam ao escritório e seus clientes.
Toda atuação é pautada de forma a prevenir qualquer prática ilícita e promover um ambiente probo e íntegro.
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